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《語言的魅力》郝銘智 語言魅力提升領導力

《語言的魅力》郝銘智 語言魅力提升領導力

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【摘要】:
卓越的領導力對于企業的生存與發展至關重要。一個具有領導力的領導者不僅能夠運用自身的魄力、知識、遠見、判斷力、自控力去激勵和影響他人現實企業的最終目標,還能自如的應對環境中的變數、挑戰和不確定性,與市場種不同的的利益群體打交道

卓越的領導力對于企業的生存與發展至關重要。一個具有領導力的領導者不僅能夠運用自身的魄力、知識、遠見、判斷力、自控力去激勵和影響他人現實企業的最終目標,還能自如的應對環境中的變數、挑戰和不確定性,與市場種不同的的利益群體打交道。一個好的領導,有魅力的領導,就決定了企業的生存狀態,因此,要通過塑造增強魅力

美國前國務卿基辛格博士說:“領導就是要讓跟隨他的人們,從他們現在的地方,帶領他們去沒有去過的地方。”領導魅力是把握組織的使命及動員人們圍繞這個使命奮斗的一種能力,而語言的魅力則是傳達這種領導力的另一種主要方式。

說話像個領導,就是指語言上讓人感到信服,感到有力量,其實更準確的就是指你的領導魅力。

 

領導者需要練習他們語言的質量、特點以及力量。而且這些是永遠沒有滿足的時候。對于創業者而言,交流是特別關鍵的。一個創始人的個人想象力對于他所在的組織的意義和方向都是關鍵性的

領導者如何提升語言魅力?

說服力就是影響力

好的領導者要有非凡的表達能力,要會傳播自己的思想。一流的表達能力不一定是能說會道,成語“點到為止”“恰到好處”指的就是說話既要有內容又要有形式。

 

語言表達能力是人最基本的能力,語言表達是建立影響的途徑。說服力就是影響力,領導說服員工的過程就是達成共同目標的過程,銷售說服顧客的過程就是與之建立信任關系、影響其購買決策的過程。

1.說服的力量

每個人都可以利用語言說服他人接受自己的意愿,這本身就是影響人的一個過程。一個人的說服力強就可以改變他人的看法進而改變他人的行動,所以說服力的大小直接影響了這個人的影響力,而這個影響力是跟權利無關的。

2.用語言讓別人了解自己

真誠是最有力量的一種表達,同時要把自己的想法表達得真實完整,所以表達技巧很重要。正確的表達應該是說話音量適中,語調平穩,語速不緩不急。利用呼吸進行斷句可以避免不必要的“嗯”“啊”等語病,內容也顯得流暢、有條理,語氣也更堅定。沿著目標方向前行,時間長了就能形成自己的表達風格。

3.內容令人信服

說服一定是建立在內容真實的基礎上,事實是說服的根據,明確告訴員工未來會發生什么,員工就會朝著這個事實走。

4.有合適的形式

領導者要想說服他人,就要重形式、構造形式。營造說服的氛圍,才能產生說服的效果。在談話中,領導者要學會打開局面營造環境。

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